成长期中小型智能制造企业研发人才激励机制研究——以A公司为例
由“制造大国”走向“智造大国”，是中国寻求新的发展和突破的关键。对中 国企业而言，这也是新的发展机遇。智造的一大主要组成力量，即是其在智能制 造领域的应用和体现。对于中国经济而言，如何能够在这一轮智能制造领域的角 力中脱颖而出至关重要。目前，除了 BAT 等超大型公司之外，还有越来越多的中 小型企业在智能制造领域进行探索。但是，这些处于探索期的成长型中小科技企 业，却面临层层障碍和壁垒。资金不足、机会缺少、人才流失，都困扰着它们的 成长和发展，甚至影响到了它们的生存。对于企业界所面临的这种难题，现有学 术界的讨论较少；已有的文献主要是讨论了智能制造的基本概念、相关内涵和启 示等，较少对中小型智能制造企业面临的实践难题展开深入研究。
- 2021-06-29
- 阅读135
- 下载0
- 59页
- pdf
