区域性银行作为金融服务区域经济的关键力量,在推动乡村振兴,激发小微企业活力,加快农业农村现代化建设等方面存在重要价值。而区域性银行数字化转型的深入将更利于其为农户、小微企业等群体提供更加精细、安全的金融服务,促进区域经济发展。目前,区域性银行开展数字化转型已成共识,越来越多的区域性银行正在加速数字化能力建设。IDC数据显示,约7成的中国区域性银行都开始进行单点实验和局部推广数字化业务。
IDC&领羊:以数智化引擎促增长探索零售发展新机遇白皮书,IDC&领羊:以数智化引擎促增长探索零售发展新机遇白皮书
JumpServer:2023新一代堡垒机建设指南白皮书,JumpServer:2023新一代堡垒机建设指南白皮书,JumpServer:2023新一代堡垒机建设指南白皮书
灵 活 用 工 方 式 也 成 为 越 来 越 多 企 业 的 选 择 , 而行 业 相 应 的 问 题 也 开 始 层 出 不 穷 : 劳 动 者 保 障 不 到位 、 税 务 风 险 频 发 、 平 台 不 规 范 等 。 行 业 老 板 们 在选 择 合 作 商 时 , 从 原 来 的 关 心 价 格 , 也 逐 渐 转 变 为更 关 心 灵 活 用 工 是 否 合 法 合 规
当前,我们正处在科技创新和产业发展最好的时代,以人工智能、大数据、云计算、5G等为代表的新一代信息技术蓬勃发展,驱动新一轮科技革命和产业变革。
伴随着第四次工业革命的轰鸣声,汹涌的数字化浪潮正在以不可阻挡的气势席卷而来。一些深层次的变革和重塑在千行百业接连产生,而以商业银行为代表的金融产业,是奔腾翻涌的数字化浪潮搅动最为深刻的领域。
大华所2023年财务数字化转型白皮书,大华所2023年财务数字化转型白皮书,大华所2023年财务数字化转型白皮书,大华所2023年财务数字化转型白皮书
人工智能作为当今世界科技领域的一颗璀璨明星,正以惊人的速度改变着我们的生活、工作。作为深圳市易行网数字科技有限公司的总经理,我深感荣幸能为《2024 人工智能发展白皮书》撰写序言。本白皮书不仅为我们提供了一个全面了解人工智能发展现状的窗口,更是指引我们洞察未来趋势的灯塔。
没有账户,需要注册
母公司公司的总目标是什么?母公司要求该业务单位做什么?将业务单位的定位是什么(基础业务还是边缘业务)
随着人工智能的迅猛发展,知识图谱与大模型作为两大核心研究领域,各自彰显出独特的技术优势。知识图谱以结构化方式精准刻画实体关联,为知识表示与推理提供了可解释的框架;大模型则凭借海量数据训练展现出卓越的自然语言理解与生成能力,具备强大的泛化学习性能。
国内重点工业物联网平台四类厂商分类及选型指南
工业物联网平台发展重点: 一是行业深耕化,从通用型平台向“一米宽、百米深”的行业垂直平台转型,聚焦能源、交通、化工等领域的特定需求,沉淀场景化解决方案与行业Know-how,而非追求“大而全”的覆盖能力。 二是智能融合化,工业大模型与平台深度结合,实现工业知识的智能化重构、应用开发的低代码化升级,以及生产运营的自感知、自决策、自优化闭环管控,AI成为提质增效的核心变量。 三是生态协同化,平台不再是单一技术载体,而是串联产业链上下游的协同中枢,通过跨系统数据融合、产学研用金深度合作,形成“数据-算力-应用”的生态闭环,赋能供应链协同与产业集群升级。 四是部署灵活化,采用“平台化产品+私有化部署”结合的模式,兼顾中小企业轻量化需求与大型集团定制化诉求,支持公有云、私有云、边缘端的混合部署,平衡成本与安全性。
2025年,持续的地缘政治紧张局势和贸易不确定性,取代了对“统一全球市场”的信念。全球品牌不再被动观望,而是转向更深层次的“在中国”融合:采用本土科技平台、加大研发投入,并推进逆向创新。 中国品牌为应对国内过度竞争以及对本土消费的过度依赖,加速出海扩张。 面向全球的品牌传播必须针对中国的竞争环境进行精细化调整;本地化不再是可选项,而是必选项。
安全应急装备是防范化解重大风险、提升突发事件应对能力的物质基础与技术保障,其发展水平直接关系到国家公共安全保障能力和产业链现代化水平。习近平总书记指出,“要巩固壮大实体经济根基,把集成电路、网络安全、生物医药、电力装备、安全应急装备等战略性新兴产业发展作为重中之重,着力打造世界级先进制造业集群。”当前,全球风险挑战日趋复杂严峻,气候变化引发的极端天气事件频发,城市运行系统日益复杂化,对现代化安全应急体系建设提出了新的挑战,也对安全应急装备产业提出更高要求。同时,新一代数字信息技术融合应用不断深化,以及全社会日益增长的安全保障需求,也为安全应急装备产业发展带来重要机遇。
当消费市场迎来“人口结构重塑”与“需求多元裂变”的双重变局,消费者正以更立体的姿态重新定义市场规则,这既是当下的行业底色,更是品牌增长道路上必须直面的核心命题。
核心研究发现 1.增长愈发难以实现:尽管许多企业仍在增长,但高增长企业(即员工规模等级提升一级)的比例已从疫情前的7.4%降至疫情后的4.3%,这表明市场环境日益严峻。1 2.AI技能是增长加速器:高增长企业的A技能发展水平比其他企业高出45%。
扫码咨询
或
客服咨询
用手机扫二维码
复制当前地址
方案库赚钱指南